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按照物产集团党委统一要求,3月10日至3月14日,西北二棉实业党委下属5个党直支2024年度组织生活会和民主评议党员工作已经结束。公司党委书记、董事长李刚及领导班子成员均以普通党员身份参加所在支部组织生活会和党员民主评议。
会前各支部采取集中学习、交流研讨、自学等方式,共同学习了规定内容,为开好这次组织生活会打下坚实的理论基础。会上,各党总直支书记通报了会前组织学习、开展谈心谈话、征求意见建议和上年度查摆问题整改落实情况,并代表党支部进行对照检查。随后全体党员逐一开展批评与自我批评,能够做到开门见山、坦诚布公。敢于“揭硬伤”“亮软肋”。本着一切从工作出发,一切为了工作的宗旨,切实达到了“红红脸、出出汗”提气凝神的效果。
会议要求,一是加强全体党员思想教育,把中共中央最新决策部署与公司实际工作紧密集合,始终从严要求,切实提高工作效能,狠抓整改落实;二是以问题为导向,经常开展批评与自我批评,真正做到红脸出汗、咬耳扯袖、提醒帮助成为常态;三是要敢于尝试新方法、新模式,不断探索适应新时代要求的工作路径,以创新驱动发展,不断提升支部党建工作质量,推动党建与业务深度融合,探索延伸智慧物业发展空间,为公司高质量可持续发展贡献力量。
会前各支部采取集中学习、交流研讨、自学等方式,共同学习了规定内容,为开好这次组织生活会打下坚实的理论基础。会上,各党总直支书记通报了会前组织学习、开展谈心谈话、征求意见建议和上年度查摆问题整改落实情况,并代表党支部进行对照检查。随后全体党员逐一开展批评与自我批评,能够做到开门见山、坦诚布公。敢于“揭硬伤”“亮软肋”。本着一切从工作出发,一切为了工作的宗旨,切实达到了“红红脸、出出汗”提气凝神的效果。
会议要求,一是加强全体党员思想教育,把中共中央最新决策部署与公司实际工作紧密集合,始终从严要求,切实提高工作效能,狠抓整改落实;二是以问题为导向,经常开展批评与自我批评,真正做到红脸出汗、咬耳扯袖、提醒帮助成为常态;三是要敢于尝试新方法、新模式,不断探索适应新时代要求的工作路径,以创新驱动发展,不断提升支部党建工作质量,推动党建与业务深度融合,探索延伸智慧物业发展空间,为公司高质量可持续发展贡献力量。
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